关于问题省厅的二级巡视员，属于省管干部还是厅管干部？一共有5位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【z山海】的最佳回答：
谢邀！
这个是公务员管理的一个常识问题。
按照干部管理权限，省厅二级巡视员，既不是省管干部，也不是厅管干部；一般情况下，应当是属于省委组织部管理的干部，或者是省委组织部代省委管理的干部。
一、不是职务
省厅的二级巡视员，并不是公务员职务，当然也更不是公务员领导职务，行政级别相当于副厅级。
二、属于公务员的职级
省厅的二级巡视员，公务员职务职级并行后，属于公务员的职级，相似于公务员职务职级并行前的非领导职务。
三、不是省管干部也不是厅管干部
按照干部管理权限，省厅的二级巡视员，既不是省管干部（省委管理的干部），也不是厅管干部（厅自管的干部。〈按照干部管理权限，下管一级的原则规定，厅不可以管理相当于副厅级的干部〉）。
四、属于省委组织部管理的干部
一般情况下，按照干部管理权限，省厅的二级巡视员，应当是属于省委组织部管理的干部，或者是省委组织部代省委管理的干部。
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【2】、来自网友【瑛杰小猪】的最佳回答：
你好，省厅的二级巡视员有两种来源，一种是原先的
副巡视员职级套改
而来，属于
省管干部
；另一种是现在的
一级调研员职级晋升
而来，属于
厅管干部
。
首先，介绍一下二级巡视员的有关概念。
2019年，新修订的《公务员法》施行之后，开始执行职务、职级并行制度，原先的非领导职务退出历史舞台，变成了现在的职级公务员。
现行的职级分为12个层次，最高的就是一级巡视员和二级巡视员，前者对应正厅级领导职务的生活待遇，后者对应
副厅级领导职务的生活待遇
。
但是，为了顺利做好“职级”与之前“非领导职务”的衔接、切换，原先的“非领导职务”公务员都进行了
职级套改
，其中，
原先的副巡视员都套改为了二级巡视员
。
与此同时，现在的一级调研员任职满4年后，同样有机会晋升为二级巡视员。
两种二级巡视员的来源不同，管理模式、各项待遇、地位都存在明显的差异。
然后，介绍一下副巡视员职级套改而来的二级巡视员的有关概念。
顾名思义，以前的“非领导职务”也是职务的一种，和领导职务是
同一条马路的两个车道
。
因此，非领导职务可以享受“同层级的领导职务”类似的工作待遇和生活待遇，只会进行小幅削减，可以简单理解为“
低配版的领导职务
”。
其中，副巡视员就是“
低配版的副厅长
”：
1、副巡视员的排名虽然低于副厅长，但也属于
省管干部
的一员，由省委进行任免。
2、副巡视员也是省厅的领导班子之一，可以参加省厅的班子会议，参与省厅的重大决策。
3、副巡视员的文件阅读权限、办公室面积标准、出差的住宿住宿和交通工具标准都和副厅长没有太大的区别。
4、副巡视员可以代表省厅出席各类会议、参加各类活动。
5、副巡视员
具有领导职能
，可以分管若干处室，指挥处室开展工作，听取处室的工作汇报。
6、副巡视员是处长和副厅长之间的一个过渡，都是由处长提拔而来，地位明显高于处长，略低于副厅长。能够担任副巡视员，就有很大的希望竞争副厅长一职。
到了2019年，副巡视员全部职级套改为了二级巡视员，但是，
职级套转不改变干部的管理权限，不改变工作待遇、生活待遇
。
因此，这一类二级巡视员仍是省管干部，由省委组织部进行日常管理，继续享受副厅级领导职务的工作待遇、生活待遇。
最后，介绍一下一级调研员职级晋升而来的二级巡视员的有关概念。
职务、职级并行之后，处长任职满3年可以晋升一级调研员，一级调研员任职满4年可以晋升二级巡视员。
但是，现在的职级是和领导职务并行的另一种制度，是
另一种晋升路线
。
顾名思义，
职级已经不再是一种职务了
，不再具有领导职能，纯粹变成了享受待遇的一种等级序列。
因此，二级巡视员只是享受副厅级领导职务的生活待遇，包括工资、福利、医疗等等，
不再改变工作职位和领导指挥关系，不再享受副厅级领导职务的工作待遇
：
1、处长逐级晋升为二级巡视员之后，仍然只是省厅的
中层干部
，要接受厅领导班子的指挥。
举个极端的例子，某省厅有两位二级巡视员，一位由原先的副巡视员职级套改而来，一位由处长职级晋升而来，那么，前者是后者的上级领导，后者要听前者的指挥。
2、这类二级巡视员不会分管处室，不能参加省厅的班子会议，不能参与省厅的重大决策。
3、这类二级巡视员由
省厅进行职级晋升
，仍是
厅管干部
的一员，由省厅进行日常管理。
4、这类二级巡视员的文件阅读权限、办公室面积标准、出差的住宿和交通工具标准仍然和处长一样。
综上所述，要判断一位二级巡视员是省管干部还是厅管干部，主要看他之前是否担任过副巡视员一职，如果没有担任过，那就属于厅管干部。
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【3】、来自网友【巴蜀三平居士】的最佳回答：
省属单位二级巡视员，肯定是属于省管干部范围。我们干部管理程序，一般情况是这样的:
一、凡副部级以上干部，如国家各部委、各省市和央企领导，提拨使用，一律由中央组织部管理，称为中组管干部。二、各部委、省市和央企司厅(局)级干部，主要就是指一巡视员、二级巡视员提拨使用，由各部委、省市和央企管理，俗称为省管干部。三、处级干部，主要是指一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员，原则上是省市各厅局和地市州决定提拨使用，称为市管干部。四、科级干部，包括各镇乡和各局领导干部，也就是一级主任科员以下，则由县级组织部和人社局提拨任命，统称为县管干部。
我们的干部管理体系，目前主要就是分为由中央、省市、地市州、县级四级管理，使用提拨任命或违纪处理，职责及其明确。
【4】、来自网友【体制秘闻录】的最佳回答：
这是分两种情况的；
如果之前是省厅的副巡视员，套改成二级巡视员，则
仍属于省管干部
，由省组织部进行任命；仍然属于厅领导，参与领导决策，分管处室，对外可以作为厅相关负责人参加各种活动；
如果之前是属于省厅处长干部套改职级而成的二级巡视员，则实际上仍然是处级干部，不改变指挥和被指挥关系，原来归谁管，现在仍然归谁管，仅仅是享受相对应的生活待遇，自然
还是属于厅管干部
，由厅里直接任免，不归省管。
副巡视员在2019年之前，是属于厅领导的，可以分管处室，参加厅领导班子决策，听取处室工作汇报，协调和调度各处室工作，享受文件阅读签批，参加相当等级会议等政治待遇，办公用房等各种待遇与其他厅领导并无二致；
而处级干部则直接受厅领导工作管辖，在厅里，处级干部属于负责具体工作的中层。
所以说，同是二级巡视员是不一样的，有的是有政治待遇，有的仅仅是生活待遇；如
副巡
套改的有
职务待遇
，
正处
套改的仅为
职级
待遇。
同样，往下的
调研员
和
主任科员
同理，可依次类推。
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【5】、来自网友【小孔丞相34995734】的最佳回答：
职务职级改革前任巡视员、副巡视员非领导职务的，改革后套改为一级、二级巡视员职级，仍属于省管干部；
改革后新提任晋升的一级、二级巡视员职级，享受厅级待遇，管理权限在省厅本单位。
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